La elección de dónde ubicar una empresa depende de varios factores. Uno de los elementos más importantes de un clima empresarial favorable es una buena política tributaria. Las empresas les deben a sus inversionistas, trabajadores y clientes poder maximizar los ingresos después de impuestos. En consecuencia, las empresas tienden a migrar hacia áreas en las que las políticas fiscales sean menos castigadoras y, con su migración, traen consigo puestos de trabajo, inversión y crecimiento económico.
La tensión entre los poderes estatales y federales por una prohibición permanente de los impuestos sobre el acceso a Internet centró el foco de atención la semana pasada en el Congreso.
A menos que éste vote a favor de su ampliación, el 1 de noviembre expirará una moratoria, promulgada por primera vez en 1998, que prohíbe que los gobiernos estatales y locales graven el acceso a Internet.
La gente hace cola para entrar a las tiendas de Apple, pero no soporta esperar en la cola del Departamento de Vehículos a Motor (DMV). Eso se debe a que a los consumidores les encantan los buenos productos y el buen servicio. Las empresas tienden a darnos motivos para hacer cola, mientras que los gobiernos nos obligan a ello.
“El matrimonio existe para unir a un hombre y a una mujer como marido y esposa para que sean padre y madre de cualquier hijo que produzca su unión. Se basa en la verdad antropológica de que hombres y mujeres son distintos y complementarios, en el hecho biológico de que la reproducción depende de un hombre y de una mujer y en la realidad social de que los hijos necesitan a una madre y a un padre”.
Algunos antiguos responsables del Partido Republicano están exhortando a la Corte Suprema para que redefina el concepto de matrimonio para toda la nación. Sin embargo, el respaldo al matrimonio como la unión de un hombre y una mujer es esencial para los principios americanos (y conservadores). De hecho, nada podría ser menos conservador que exhortar a un tribunal activista para que redefina una institución esencial de la sociedad civil.